
EDİTÖR / malatyayenises.com Haber Merkezi
Yerel, ulusal ve küresel meselelerde çözüm odaklı bir diyalog ortamı oluşturmak amacıyla bir araya gelen gönüllüler, Empati Düşünce Topluluğu’nu kurarak faaliyetlerine resmi olarak başladı. Farklı düşünsel kesimlerden bireyleri buluşturan oluşum, toplumsal sorunlara veri ve analiz dayalı yaklaşmayı hedefliyor.
Ortak Akıl ve Çözüm Odaklı Yaklaşım
Şehirde ve ülkemizde eğitimden sosyal dayanışmaya, gençlikten aile yapısına, ekonomiden çevreye kadar pek çok alanda karşılaşılan ortak sorunlar karşısında güçlü bir zemin oluşturmak amacıyla kurulan Empati Düşünce Topluluğu, gönüllülük, kapsayıcılık, çoğulculuk, nezaket ve yapıcı iletişim ilkeleriyle yola çıktı. Topluluk; kişi ve olaylardan çok olgular üzerine odaklanmayı, tanımlamaktan ziyade tanımayı ve konuşmaktan çok dinlemeyi önceleyen bir anlayış benimserken, çalışmalarında “Öteki için fedakârlığın olmadığı bir yerde erdemden bahsedilemez”, “Hepimiz özgür değilsek hiç kimse özgür değildir” ve “Herkesin birbirine benzediği bir yerde aslında kimse yok demektir” yaklaşımlarını esas alıyor.
Çağrı Heyeti ve İlk Toplantı Kararları
Alfabetik sırayla Aydın Apak (İş İnsanı), Emine Akkurt (İş İnsanı), Fevzi Çiçek (Yüksek Mühendis), Işıl Arpacı (Akademisyen), İbrahim Gezer (Akademisyen), Recep Sacu (Müfettiş) ve Semine Dengeşik (Eğitimci) isimlerinden oluşan çağrı heyetinin yaptığı davet sonucunda gerçekleştirilen ilk toplantıda, topluluğun adı, amacı, misyonu, ilkeleri, çalışma formatı ve toplantı sistematiği müzakere edilerek onaylandı.
Topluluk yönergesine göre, faaliyetler 7 kişilik bir koordinasyon kurulu tarafından organize edilecek ve ilk altı ay için bu kurul çağrıcı heyetinden oluşacak. Düzenli aylık toplantılar yapacak olan platform, moderatör ve iki raportörden oluşan toplantı divanı sistemiyle çalışacak. Alınan kararların tavsiye niteliğinde olduğu ve kişi ile kurumlar üzerinde bağlayıcı bulunmadığı vurgulanırken, topluluğun hiçbir siyasi yapı veya çıkar grubunun uzantısı olmadığı ifade edildi.
KAYNAK / malatyayenises.com


































